СВОБОДНИ РАБОТНИ МЕСТА

В Дирекция „Бюро по труда” – Харманли

Към 28.04.2010 г.

Дирекция „Бюропо труда” град Харманли уведомява,

че Агенциятапо заетосттастартира

тринови антикризисни операции на Оперативна програма  „Развитие на човешките ресурси”.  Те допълват и надграждат антикризисните мерки,реализиращи се по Националния план за действие по заетостта. Това саоперациите: „Отново на работа”, „Адаптивност”, „Аз мога”
Операция „Отново на работа” - Целта на тази операция е да се дадевъзможност за предоставяне на качествена грижа за деца от 1 до 3 – годишна възраст,на които и двамата родители са наети по трудово правоотношение. Новата операциянадгражда програма „В подкрепа намайчинството”.
Операция „Адаптивност” -  Целта на тази операция е да се ограничатмасовите съкращения и напускането на работници и служители, които поикономически причини не могат да заработят пълна заплата. Тя надграждаантикризисните мерки, реализиращи се по реда на ПМС № 44/2009 г., каторазширява неговия обхват в контекста на целите, заложени в Лисабонскатастратегия и

Оперативнапрограма „Развитие на човешките ресурси”.
Операция „Азмога” има за цел да се даде възможност назаети лица по трудов договор, без значение от сферата им на дейност, да севключат в курсове за придобиване на професионална квалификация или ключовиумения с цел повишаване пригодността им за заетост или даване на възможност закариерно развитие.

Повечеинформация може да бъде получена в Дирекция „Бюро по труда” град Харманли етаж2, стая №6, както и на www.az.government.bg

Дирекция„Бюро по труда” град Харманли уведомява, че от 26.04.2010 г. временно сепреустановява приемането на заявления по операция „Аз мога”

Дирекция „Бюро по труда” град Харманли уведомява застартирането на

Проект „Ш@нс зареализация на младежите в България”.

Целта на Проекта е повишаване наконкурентноспособността и пригодността за заетост на младежите от 16 до 29 – годишна възраст чрез предоставяне на обучение по информационни и комуникационни технологии иинтензивно чуждоезиково обучение.

Целева група по Проекта са безработни младежи от 16до 29 години, които са регистрирани в Дирекция „Бюро по труда” – Харманли,завършили са минимум 7 клас в системата на народната просвета и не са участвалив обучения по чужд език и по информационни и комуникационни технологии,финансирани о националния бюджет, Програма Фар и Оперативна програма „Развитиена човешките ресурси”, както и действащи схеми по други оперативни програми.

Заявления за участие се подават в ДБТ – Харманли,стая №6.

                                    ВДирекция “Бюро по труда” град Харманли има обявени

свободни работни места, отработодатели от страни, членки на Европейски съюз.

Допълнителна информация може да бъде получена в

Дирекция ”Бюро по труда” Харманли,етаж ІІ, стая № 6